Estudo dos fundamentos da liderança e sua aplicação na gestão de equipes nas organizações contemporâneas. Abordagem dos estilos de liderança, competências interpessoais e inteligência emocional. Técnicas de formação, desenvolvimento e motivação de equipes de alto desempenho. Estratégias de comunicação, feedback, gestão de conflitos e clima organizacional. Ferramentas práticas para gestão participativa, liderança situacional, gestão por resultados e desenvolvimento de lideranças. Reflexão sobre o papel ético e transformador do líder no contexto organizacional.